5月16日，公司党委书记、董事长毛中华主持召开公司党委理论学习中心组2022年第4次集体学习研讨会，集中学习习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话以及《信访工作条例》、保密工作有关规定，围绕当前转型发展、职工思想稳定工作以及如何引导、培养、留住青年人才开展研讨交流。党委副书记向开满辅导解读《信访稳定条例》要点，党委中心组成员张成斌、徐宏伟、张沛顶、李跃文出席会议。
    会议认为，习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的讲话，站在确保党和人民事业薪火相传的战略高度，对共青团和青年团员提出了殷切希望和重要要求，为共青团工作指明了工作方向，为广大团员青年指明了奋斗方向。要把学习宣传习近平总书记的重要讲话作为团员青年政治学习的重要内容，深入组织、深入学习、深入贯彻，认真对标对表新时代共青团的使命责任，对标对表新时代团员青年争当“五个模范”的要求，牢牢把握正确的政治方向、价值导向，加强青年思想引领，切实把思想和行动统一到总书记重要讲话要求上来。要把培养青年干部、青年人才、青年技术工人作为重要任务，积极为青年人成长成才搭建平台、创造条件，激发广大团员青年投身公司改革发展实践的热情，努力在安全生产、技术创新、项目建设、外出创业等主战场上展示才华、建功立业。
    会议认为，信访工作是党的群众工作的重要组成部分，《信访工作条例》的出台是新时代信访制度改革的标志性成果，是践行习近平总书记以人民为中心的发展思想的重要体现。要认真落实信访工作条例宣传月活动部署，按照集团公司部署要求，扎实做好《信访工作条例》的学习培训、宣传解读和督促检查，引导各级干部充分认识、深刻理解抓好信访工作的重要意义，认真落实信访维稳责任，及时关注改革发展过程中职工的思想动态，把解决信访问题的过程作为践行党的群众路线、做好职工群众工作的过程，持续开展好“我为群众办实事”活动，尽心尽力为职工群众排忧解难，努力为党的二十大胜利召开营造和谐稳定的环境。
    会议认为，当前公司正处在转型发展的关键期，抓好当前的稳定工作十分重要，要引导广大干部职工正确认识形势，既要增强干好工作的紧迫感和责任感，也要增强对大屯发展的信心。要高度重视改革发展过程出现的矛盾和问题，重点关注干部职工的思想动态，及时研究解决干部职工的想法诉求，努力营造干事创业的环境，让干部职工心无旁骛抓好安全生产、改革发展。要牢牢稳住公司安全生产基本盘，加快推进改革和转型发展，加大青年人才培养引进和使用力度，用实实在在的工作成效稳住局面、提振信心、凝聚力量。
    毛中华在总结讲话中指出，加快公司转型发展是稳定干部职工的根本要求，加快新资源获取是公司转型发展的第一要务。煤炭开采是公司转型发展的基础，这个老本行不能丢掉，必须坚定发展煤炭主业的思路不动摇，把获取优质煤炭资源作为主攻方向，积极努力寻找资源，为公司可持续发展提供新的支撑。要加快新能源产业发展，尽快固定本地资源，以“源网荷储氢”一体化为目标，建成大屯本部百万千瓦新能源基地；要按照“区域化、规模化、一体化”的原则，依托公司外部基地，全力以赴获取新能源资源。公司两个资源获取工作组要明确目标、强化责任、加大力度，尽快取得新的突破。要求真务实、真抓实干，通过实实在在的工作推动转型发展项目落地见效，真正实现大屯公司的二次创业，以看得见、摸得着的发展成果提振干部职工的信心。
    毛中华强调，稳定公司局面是公司转型发展的前提条件。要稳住公司安全生产基本盘，毫不放松抓好安全，科学有序组织生产，努力为公司转型发展打下良好基础，为公司转型发展赢得时间、提供资金保障。要稳住干部职工队伍，牢固树立以职工为中心的发展思想，想职工之所想、急职工之所急，认真梳理职工关注的重点问题，尽最大的努力加以解决，赢得职工的理解和支持。要加强宣传引导，坚持以正面宣传引导为主，既要看到危机、也要看到机遇，向干部职工讲清公司良好的发展前景、发展规划、采取的措施和取得成效，增强干部职工对企业发展的信心，真正把思想统一起来，把精神振作起来，把力量凝聚起来，攻坚克难、化危为机，齐心协力抓好公司改革发展。要处理好改革、发展和稳定的关系，改革是手段，发展是目的，稳定是前提，要抓住当前的有利时机持续深化公司改革，持续推进经营机制转换，形成良好的激励机制，营造良好的干事环境，充分调动干部职工干事创业的积极性。
    公司纪委副书记、上海能源董秘，办公室、党委工作部（组织部）、纪委机关、机关党委、人力资源部、团委负责人及相关人员参加学习研讨。